为进一步学习宣传贯彻《内蒙古自治区工会劳动法律监督条例》，加强工会劳动法律监督工作，提高工会劳动法律监督员的法律素养和监督能力，7月9日，呼伦贝尔市总工会举办全市工会劳动法律监督员培训班。培训采取线上+线下结合的形式，市直属工会、部分产业（系统）工会共268名监督员在现场参加培训；14个旗市区和个别产业（系统）工会分别开设分会场，共1825名监督员参加培训。
市总工会党组成员、副主席白建华参加培训并讲话。从“要明确任务目标，突出工作重点；加强组织领导，做好安排部署；注重工作实效，竭诚服务职工；做好宣传引导，营造良好氛围；加强部门联动，建立长效机制”五个方面对全市各级工会对推进落实“一函两书”制度进行了安排部署。强调要充分认识加强工会劳动法律监督工作的重要意义，要增强监督使命感和责任感，推动各级工会成立劳动法律监督组织，建立监督员队伍。要强化监督检查机制，把握工会开展劳动法律监督工作的着力点，围绕重点内容、重点领域、重点时段抓好监督，健全完善监督运行机制，提升监督实效，维护职工合法权益，构建和谐劳动关系。
此次培训邀请内蒙古自治区工会事业发展中心办公室主任、发展规划部主任、副教授、法学硕士刘新宇做了题为《工会劳动法律监督“一函两书”制度解读》专题讲座。着重讲解了“一函两书”制度概述、主要内容和推选重点及规范流程四个方面内容，让参训学员对工会法律监督和调解工作有了清晰的认知。
培训结束后，市总工会和各旗市区总工会对参训学员进行了工会劳动法律监督员考试，考试合格者将取得《工会劳动法律监督员证》。
下一步，市总工会将与检察院、法院和人社局等部门加强协同联动，培养一批业务水平高、能力素质强的劳动法律监督员和劳动争议调解员队伍，广泛开展“劳动用工法律体检”，推进“一函两书”的有效使用，切实建立工会劳动法律监督工作长效机制，扎实推进工会法治化建设，积极推动构建和谐劳动关系。
（王颖）
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