2月15日，满洲里市总工会、人社局、工商联召开2023年度构建和谐劳动关系调度会议、集体协商专题会议。各部门分管领导及相关工作人员参加了会议。
会上，各部门围绕2023年构建和谐劳动关系的目标任务、重点工作进行了研究部署。一是推进和谐劳动关系单位创建工作。鼓励企业主动申报和谐劳动关系单位，对于符合条件的企业进行指导认定，并报送上级主管部门，对已获批和谐劳动关系单位进行核查，存在问题的企业作摘牌处理。二是继续将“和谐同行”能力提升三年行动计划作为工作重点。培养和壮大劳动关系协调员队伍，选树金牌劳动关系协调员，开展劳动关系协调员暨集体协商培训班。三是建立基层协调劳动关系服务站。推动协调劳动关系三方服务体系向基层延伸,为企业和职工提供一站式指导和服务，助力企业发展，保障从业人员合法权益，着力构建和谐劳动关系，共享发展成果。
随后，三方部门召开了集体协商专题会议，研究部署2023年度集体协商工作要点。会议强调，要以签订集体合同为重点，不断提高集体合同和工资专项合同的签订率，及时报送人社部门进行合法性审查，并向职工公开履行情况。同时，要注重典型培育，以培育新业态领域行业集体协商典型为重点，维护新就业形态劳动者的劳动经济权益，发挥典型示范作用。
此次会议充分发挥了各部门在协调劳动关系方面的积极作用，形成了多方参与、齐抓共管的良好局面。三方部门将继续通过联合发力，依法维护职工和企业的合法权益，充分调动职工和企业的积极性，促进全市经济持续健康发展。
（王雪莹）
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