近日，根据市委组织部安排部署，市人社局与市总工会共同对呼伦贝尔市农垦集团、呼伦贝尔水务投资有限公司、呼伦贝尔天骄宾馆有限公司等市属10家国有企业2021年度构建和谐劳动关系工作进行了综合考核评价，并对集体协商工作进展及集体合同签订情况进行了指导。
考核依据2014年自治区发布的和谐劳动关系单位评价规范，按照百分制评分标准，对考核单位相关工作逐项进行打分。这是市人社局和总工会连续5年集中对市属国有企业进行的考核、指导，得到了市属国有企业的高度重视和积极配合，各项工作顺利完成。
通过考核重点了解了企业工会组织建设、民主管理、集体协商、职工福利待遇、劳动争议调解以及职工文化等工作的开展情况，对典型经验做法予以了积极肯定。对发现的一些普遍共性问题和不足之处，如：集体合同范本化和形式化等问题提出整改建议。各企业能够根据新形式新要求就市总工会提出的新的工作意见建议及时进行调整和改进，集体合同签订质量整体逐年提高。结合此次考核工作情况，市总工会要求市属国有企业要因企制宜合理确定完善协商内容，不断推进集体协商程序规范化，注重细节，抓出实效，推进集体协商工作提质增效，切实维护职工合法权益，切实实现企业发展与职工利益互利共赢。
(王颖)
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