新巴尔虎右旗总工会推进产业工人队伍改革全力维护职工合法权益

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发布日期：2022-03-18

近年来，新右旗总工会认真遵循上级工会部署要求，稳步落实助推我旗新时期产业工人队伍建设改革等各项工作，积极构建和谐劳动关系，促进基层工资集体协商，切实维护好全旗职工合法权益。

稳步推进产业工人队伍改革。一是进一步部署落实我旗新时期产业工人队伍建设改革工作，成立专班工作机构，组织召开专题会议部署我旗新时期产业工人队伍建设改革工作明确责任分工，职责细化分解，稳步推进改革工作，推动我旗经济高质量发展。二是积极开展劳动技能竞赛。成功举办2021年第二届全旗教育系统“建功十四五·奋进新征程”教师基本功技能大赛；认真指导督促大型基层工会开展本级技能比赛；积极组队带领荣达矿业劳模创新工作室领头人刘强及福利院工会职工参加市总举办的“建功十四五、职工心向党”庆祝、建党百年、职业技能竞赛等系列活动2期。三是有力保障劳动保护安全生产。先后举办全旗“安康杯”知识竞赛、消防安全知识讲座等活动2期，加强安全生产和职业健康知识普及。截至目前，全国工人先锋号荣誉称号单位2家，自治区工人先锋号荣誉称号单位2家，今年，新增我旗自来水公司抢修队荣获自治区级工人先锋号荣誉称号；全旗现有创新工作室7家（包含黄金矿业4家），工作室成员合计256人，其中自治区级创新工作室2家，创新攻关项目31个，取得专利18项，培训职工2430人次，获得各类荣誉奖励12项。
大力促进构建和谐劳动关系。组织召开了2021年度全旗集体协商工作部署会议和协调劳动关系三方联席会议，切实推动建会企业依法普遍开展集体协商，深入矿山企业调研指导工会工作，联合开展了构建和谐劳动关系主题宣传活动，并指导旗农村信用合作联社签订企业集体合同；制定印发了《关于推进“区域性、行业性”劳动关系集体协商的实施方案》，召开2021年区域性行业性集体合同签订工作部署会议，进一步推动阿镇各社区区域性、行业性工会建立健全集体协商和集体合同制度积极落实；举办全旗2021年度“追逐春意暖心送岗”劳动用工招聘会和度集体协商工作培训班；年内，签订集体协商合同企业10家。
竭诚服务维护劳动政治安全。积极构建落实“五个坚决”机制，认真开展排查化解工作，一是深入国家电网有限责任公司新右旗分公司、新右旗荣达矿业公司对企业劳动用工进行法律体检，开展工会劳动法律监督工作；二是加强基层普法维权服务，组织举办了全旗“劳动托起中国梦法治烛照职工心”职工法律知识竞赛、“尊法守法携手筑梦”送法进企业等系列法宣活动，有效提升基层工会尊法、懂法、知法、守法、用法意识；三是成立“职工法律援助站”，聘用专职律师和律所，为广大职工无偿提供法律咨询和法律援助，并开设“12351”职工维权热线。2021年，组队荣达矿业职工代表新右旗参加全市法律知识竞赛，并荣获了二等奖和优秀组织奖。

（刘明艳）