为确保如期实现我市困难职工整体脱困解困目标，4月2日上午市总工会与呼伦贝尔农垦集团公司工会召开座谈会，就农垦集团在档国家级38户困难职工脱困解困工作进行了具体安排部署。
市总工会党组书记、常务副主席齐全指出，今年我市困难职工解困脱困的工作任务十分繁重。要按照“一个总体目标、两项重点任务”的要求，全部实现脱困；因重病、残疾等因素无法脱困的，通过纳入政府兜底保障和工会常态化帮扶，家庭生活水平达到当地低保标准，全部实现解困，确保到2020年我市现有建档困难职工与全市各族人民同步迈入小康社会。
齐全主席要求，企业和工会要统筹安排困难职工解困脱困工作，结合实际，科学制定计划，精准分类施策，做到点对点的帮扶；充分发挥好帮扶联系人作用，关注被退档困难职工的情绪变化，做好深入细致的思想工作，防止形成攀比心理；做好已脱困职工特别是脱困一年内的困难职工、低收入职工家庭生产生活情况的监测与跟踪回访工作，建立防止返贫机制；做好困难职工档案管理工作，做到底数清，防止虚脱困、假脱困现象。
呼伦贝尔农垦集团党委副书记、工会主席杨晓光表示，公司和工会将严格对在档的38户困难职工家庭情况进行再核查再摸底，按照国家和自治区相关要求做好困难职工解困脱困工作。从政策上，将设立贫困职工救助基金，形成长效帮扶机制。从财力、物力上，给予因重病、残疾等因素无法脱困的，丧失劳动力的职工，通过纳入兜底保障，给予常态化帮扶。保证按时完成好我市困难职工解困脱困工作，高质量打赢脱贫攻坚收官之战。
敖知为
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