满洲里市总工会“四个坚持”助力文明城市复检工作走深走实

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发布日期：2022-08-11

文明城市测评基础在基层，关键在基层，重点、难点也在基层。满洲里市总工会通过“四个坚持”助力文明城市复检工作走深走实，取得了一定成效。
坚持顶格推动，凝聚复检共识。满洲里市总工会及时召开复检工作专项调度会，统一思想、凝聚共识、明确目标、扎实推进。一是组织架构顶格推动。成立了由党组书记为总指挥的领导小组，根据步行街路段划分下设五个工作组，既各负其责、分线作战，又合力攻坚。二是工作标准高点定位。将《文明城体系测评表》作为复检最低要求，把“达标”作为底线，把“超标”作为方向。针对环境卫生、道路修缮、交通秩序、集贸市场、不文明养犬、充电“飞线”、广告治理等7项内容进行专项整治，以“宁多勿少”“宁高勿低”的标准抓好落实，用实际行动擦亮城市文明“底色”。
坚持全面融合，形成复检常态。一是树立问题导向。建立“日检查、周督办”工作机制，对督导组发现的问题，每周四予以通报，明确责任人，挂牌作战，限期整改。二是建立日常推动机制。做好文明城市复检的日常监管，让创城工作融入各类主题活动，以项目化抓好落实。如“创城在行动劳模展风采”志愿服务活动，让文明城市创建切实成为大家工作生活的一部分，成为新常态。
坚持“双轮”驱动，创新复检举措。一是在转方式上下功夫。积极宣传引导，推动美德健康生活方式进小区。在主次干道、小区、市场等区域设置公益广告；发放宣传海报50余份，多渠道、多角度、全方位宣传，推动文明创建全面升温。二是在强阵地上出实招。培养创建明白人，增强解决问题的针对性和精准性。干部职工下沉包联小区，进驻所有点位分类排查各项问题，提升全域创建标准。
坚持奖惩考核，助力复检实效。发挥考核“指挥棒”作用，做好压力传导，努力让文明城市复检工作不断深化。一是压实对个人的考核。据实通报个人上岗情况，对表现好的个人给予表扬。二是压实对年终工作的考核。创城工作成绩在年度综合考评中体现，形成工作、创城上下一盘棋，共同推动文明城市创建工作新局面。

(董家旭)