5月9日，额尔古纳市总工会、人力资源和社会保障局、就业服务中心、退役军人事务局、残疾人联合会联合在购物中心五楼创业孵化基地举办了“额尔古纳市2022年春季现场招聘会暨直播带岗促就业活动”。招聘会现场严格按照疫情防控相关要求，对参会人员进行扫场所码、登记、测体温、消毒等防疫手段，有序管理，疏导限流。
参加招聘会的企业有呼伦贝尔塞尚乳业有限公司、呼伦贝尔晟通糖业科技有限公司、额尔古纳市白桦大酒店等38家，涵盖加工制造、建筑工程、酒店餐饮、教育等行业，涉及工程技术类、一线生产工人、销售经理、会计出纳、文旅策划等375个岗位，截至当天下午5时，招聘会共有500余名求职者前来咨询，当场有104人达成用工意向。现场设立政策咨询专区，发放宣传册5000余份，同时还向招聘企业宣传了集体协商、医疗互助等。
招聘会现场，副市长葛根一行沿着招聘展位边走边看，不时驻足与用工企业工作人员亲切交谈，详细询问企业用工需求和现场招聘情况，并希望企业能吸引更多本地人才就业，实现企业平稳较快发展。她强调，要充分发挥政府引导、企业主导作用，抢抓招工“黄金期”，搭建好招工平台，解决企业用工难题，促进城乡充分就业。额尔古纳市就业服务中心副主任乔国巍详细介绍了就业创业方面的优惠政策，各企业工作人员就本企业发展情况、工作内容、工作时间、薪资待遇等问题进行细致解答。
招聘会现场设立直播间，运用“云上服务”新媒介，将“面对面”招聘转为“屏对屏”对接，打造了全新的互动交流平台，通过视频号“直播带岗”参与线上招聘，主播现场采访企业代表，各企业代表面对如此高光镜头，他们既紧张又兴奋，每一家企业上线，都不断有网友就岗位、薪资、福利发问，主播和企业代表逐一回答，与求职者实时线上互动，缩短时空距离，实现“疫情防控”与“就业服务”同融共进。直播间浏览近3000人次，互动达2000人次，取得了良好效果。
今后，额尔古纳市将继续实施援企、稳岗、扩就业，用好用足就业政策，及时掌握最新岗位信息，以多种形式举办招聘活动，帮助企业解决用工难问题，促进更多求职者实现稳定就业。
（王微）
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